Invalid campaign token Отпуска зависящие от стажа педагогов

Отпуска зависящие от стажа педагогов

Для расчета среднего заработка учителя, прежде всего, определяется расчетный период, то есть 12 месяцев или число фактически отработанных месяцев. Затем определяется заработная плата педагога за расчетный период. Для этого складываются все суммы заработной платы, полученные учителем в данном периоде и все выплаты, принимаемые в расчет. Если пропущенных дней в расчетном периоде не было, то средний заработок за день рассчитывается по стандартной схеме.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Входит ли пребывание в декретном отпуске с по год в льготный педагогический стаж?! К сожалению не входит! Декретный отпуск входит в педагогический стаж, если работница оформила его до При этом не учитывается дата его окончания. Все декретные отпуска, оформленные позднее 6 октября года до утверждения перечня периодов, входящих в стаж , не могут быть зачислены в педагогический стаж.

Включается ли годичный отпуск, предоставляемый учителю после 10 лет непрерывной преподавательской работы, в педагогический стаж, дающий право на досрочную пенсию? Действительно, педагоги образовательных учреждений каждые десять лет преподавательской деятельности имеют право на длительный отпуск сроком до 1 года.

В году воспользовалась правом на длительный отпуск, предусмотренный ст. В данных нормативных документах закреплено, что педагогические работники образовательного учреждения через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года. Однако в Пенсионном фонде мне отказали засчитывать этот год в мой педагогический стаж для назначения досрочной пенсии. Длительный отпуск, предоставляемый педагогам, не включается ни в страховой, ни в педагогический стаж.

Расчет отпускных в 2019 году: правила и особенности

Данная статья будет посвящена отпуску учителей. Есть такая профессия - трудная и изнурительная, пусть она не связана с работой на рудниках и в шахтах, но по отдаче сил вполне может с нею сравниться. Одновременно она - и радость, и праздник, хотя и не имеет сиюминутных результатов, поскольку дети растут не быстро. Эта деятельность во всём отличается от других, а потому и отпуск учителей отличается от других профессий.

Они отдыхают чаще всего летом, когда дети находятся на каникулах. Отпуск учителей формируется по известным причинам: они отдыхают именно тогда, когда не нужно учить детей. Однако и во время учебного года учитель имеет право взять дни в счёт летнего отдыха.

И даже целый год отпуск учителей может продлиться, если он, например, творческий. О подобных случаях и будет здесь рассказано, а также и о том, сколько дней продолжается обычный отдых.

Учитель относится к педагогическим работникам, а это значит, что отпуск их регулируется теми же статьями Трудового Кодекса и теми же Постановлениями Правительства. В главе 52 ТК содержится вся информация о том, что представляет собой труд педагогов, и там же, в ст.

В частности, там сказано, что у каждого учителя он ежегодный и оплачиваемый. А вот по продолжительности отпуск педагогическим работникам положен различный. Учителя, работающие по Трудовому Кодексу, выполняют все обязанности, которые им предусмотрены, а потому педагогам предоставляются и все права в объёме, которые изложены в этом законе, в том числе и право на отпуск.

Это в первую очередь декретный отпуск, далее - по уходу за ребёнком, а также отпуск за свой счёт и ещё много подобных разновидностей. И каждый год положен отпуск ежегодный удлинённый и оплачиваемый. Почему удлинённый? Потому что у обычных профессий он обычно длится двадцать восемь дней по календарю, а сколько дней отпуск у учителей? Они отдыхают от сорока двух до пятидесяти шести календарных дней. Разница длительности отпуска педагогическим работникам зависит от рода деятельности.

Согласно определённому правительством перечню, учитель школы отдыхает 56 календарных дней, а педагог дошкольного учреждения - только Это отпуск базовый хотя он и удлинённый, но во многих случаях учитель может рассчитывать на ещё большую его продолжительность. Например, сколько дней отпуск у учителей в зависимости от региона? На Крайнем Севере закон предусматривает и до восьмидесяти, то есть они отдыхают дополнительно двадцать четыре дня.

Когда учитель имеет право взять отпуск, решает администрация. Есть мнение, что только летом, но это не так. Учитель имеет право взять его когда угодно, всё определяет составленный администрацией график. Летом отдыхать предпочёл бы каждый, однако это у детей каникулы, а у преподавателей помимо уроков очень много разнообразных дел.

Не все ученики уходят в июне на каникулы - в школах проходят экзамены, набирают новых учеников, а к выходу школьников первого сентября должны быть готовы все помещения.

Во всех школах летом проводятся многочисленные детские программы, где работают те же самые учителя. А потому к середине августа все преподаватели должны быть в школе, и получают они уведомление об отпуске далеко не на первое июня. Большинство учителей делят отпуск на части и отдыхают в периоды других каникул - зимних, весенних, осенних. Благо, что даже в наши трудные времена ещё не появилось уведомление об отпуске учителей, сколько-нибудь сокращающее количество дней отдыха.

В общей сложности остаются те же сроки - 56 и 42 дня по календарю. Удлинённый отпуск полагается только тем, кто непосредственно занимается воспитанием и образованием детей. Ранее его получали не все категории педагогических работников, теперь же имеют право на удлинённый отпуск абсолютно все педагоги, которые оформили свою деятельность согласно номенклатуре должностей руководителей и работников образовательных организаций.

Более пятидесяти шести дней отпуск педагогическим работникам оплачивается в учреждениях для сирот и детей с ограниченным здоровьем, а также преподавателям школ искусств. Остальным штатным работникам - библиотекарям, психологам, методистам и так далее - положено только шесть недель отпуска. Также не распространяется этот закон и на непедагогический персонал образовательных учреждений. Повара и охранники к положенным оплачиваемым тридцати дням отпуска могут присовокупить только дополнительно дни за свой счёт, чтобы не скучать в опустевшей школе.

Установленная продолжительность отпуска, основного, удлинённого, оплачиваемого и полагающегося только педагогическим и руководящим работникам образовательных учреждений, не зависит от ведомственной подчинённости и правовой организационной формы учреждения. Однако чтобы определить количество дней, которое содержит очередной отпуск учителям, нужно постоянно руководствоваться примечаниями и приложениями к новому закону.

Например, в примечаниях указано, что 56 дней полагаются для отпуска преподавателям школ искусств, куда входят музыкальные, художественные и другие, относящиеся к дополнительному образованию детей. Это указано в пункте 2 примечаний к закону. Так отдыхают воспитатели, социальные педагоги и многие другие работники организаций, предприятий и учреждений. Изменился порядок исчисления продолжительности отпуска для тех учителей, которые были приняты на работу посреди учебного года. Ранее это делалось исходя из количества, проработанного в учебном году, времени, то есть пропорционально.

Теперь не так. После шести месяцев непрерывной работы преподаватель имеет право на полный ежегодный полностью оплачиваемый отпуск. Таким образом, если учитель начал трудиться в образовательном учреждении, например, в ноябре, то в июне он уже должен получить отпуск ровно такой же, как и все остальные преподаватели, поскольку статья Трудового Кодекса ограничений продолжительности отпуска учителей абсолютно никаких не содержит, даже если ежегодный отпуск начинается до истечения шести месяцев с момента начала работы преподавателя в данном учреждении.

Напротив, там указано, что каждый преподаватель имеет право на удлинённый ежегодный оплачиваемый отпуск. В статье отрегулированы правила по предоставлению оплачиваемого дополнительного отпуска тем работникам образовательных учреждений, у которых рабочий день не является нормированным. Продолжительность такого отпуска определяется либо коллективным договором, либо внутренними правилами трудового распорядка данной организации, но менее трёх дней он быть не может.

Если же нет возможности предоставить дополнительный отпуск, преподаватель может "взять деньгами", то есть переработка компенсируется по типу сверхурочной работы. Но для этого должно быть письменное согласие работника. Как написать заявление на отпуск? Образец можно найти в иллюстрациях к данной статье. Условия и порядок оплачиваемого дополнительного ежегодного отпуска преподавателям с ненормированным рабочим днём в финансируемых государством учреждениях и организациях установлены Правительством РФ, а в организациях и учреждениях, финансируемых субъектами РФ, отпуск учителей установлен органами власти данного субъекта.

Если же организацию или учреждение финансирует местный бюджет, тогда все вопросы решает местное самоуправление.

За сколько дней и как написать заявление на отпуск? Образец существует на каждый вид отпуска отдельно, а срок написания не обговаривается. Однако в каждой организации существуют определённые нормативы, где локальными актами закреплены правила относительно точного количества дней, по истечении коих такое заявление должно быть подано в соответствующие инстанции.

Многое здесь зависит от работы бухгалтерии. Отпускные она начисляет заблаговременно, не менее чем за три дня до отпуска, исключая крайние случаи. Значит, работодатель должен получить заявление как минимум за четыре дня. Также нужно учитывать масштабность организации, есть среди учреждений образования и очень крупные. А потому лучше собственным отдыхом озаботиться значительно раньше.

Должности работников, у которых ненормированный рабочий день и которые имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск, установлены внутренними правилами трудового распорядка или другими нормативными актами данной организации.

В такой перечень включены как руководители, так и технический персонал, а также другие лица, чей труд не поддаётся точному учёту. По этому же принципу рассчитывается дополнительный отпуск для тех, кто работает по свободному графику. Минимальная продолжительность дополнительного отпуска, как уже было сказано, для работников с ненормированным рабочим днём не бывает менее трёх календарных дней, а вот по максимальной продолжительности новые правила не предусматривают ограничений.

Предел существует лишь по минимальному сроку. Например, пришло время написать заявление на отпуск учителя. Образец выглядит примерно так. В правом верхнем углу заполняется должность руководителя и наименование организации, фамилия и инициалы руководителя, к которому обращено заявление. Далее нужно написать, от кого оно поступило - фамилия и инициалы, должность. По центру листа ниже пишется слово "Заявление", чуть отступив - основной текст, где указывается просьба о предоставлении очередного оплачиваемого отпуска от такого-то числа по такое-то число, продолжительностью в столько-то календарных дней.

Ещё ниже - личная подпись и дата подачи заявления. Если отпуск не очередной, а дополнительный, меняется только основная часть заявления, где нужно указать просьбу предоставления дополнительного отпуска на конкретный период. Верхняя и нижняя части бланка остаются неизменными. И нужно иметь в виду, что работодатель во втором случае имеет право не пойти навстречу, поскольку обязан предоставлять только очередной отпуск. Лучше, если будет предварительная договорённость. Иногда учителю нужно по каким-либо обстоятельствам отсутствовать на работе только один день, в этом случае уместно написать заявление на отпуск без сохранения содержания.

Порядок же состоит в том, что суммируется фактическая начисленная заработная плата за последние три месяца от первого до первого числа , исходя из чего и выводится средняя цифра. Здесь нужно учитывать абсолютно все виды выплат, которые есть в перечне пункт 2 этого же Положения. Это доплаты за проверку тетрадей, за заведование кабинетами, мастерскими или лабораториями, за работу в комиссиях методических и цикловых, а также все остальные выплаты, которые предусмотрены в системе оплаты труда работника образовательного учреждения.

Нерабочие и праздничные дни, которые совпадают с отпуском учителя, не оплачиваются и в общее количество дней не включаются. Педагоги нередко выполняют работу на разных участках и совмещают должности, где существует разная продолжительность отпуска. Например, преподаватель физики и воспитатель дошкольной группы в одной и той же общеобразовательной школе.

Трудовой отпуск учителей 56 дней, а воспитателей - Соответственно должны рассчитываться и отпускные. Однако отпуск педагог получит по максимуму, а деньги будут начислены по одному из двух способов. Первый исходит из суммы начисленной фактически заработной платы за весь расчётный период - по каждой должности отдельно.

Второй же способ сложнее. На общую продолжительность отдыха приходится общая сумма начисленной фактически заработной платы, плюс превышающая общую продолжительность часть отпуска просчитывается отдельно, исходя из заработка той должности, где продолжительность отпуска больше.

Какой рост будет у ребенка, когда он вырастет? Формула, позволяющая это выяснить. Знаки зодиака, которые часто проявляют мнимую заботу о других. Для чего на самом деле нужны зубы мудрости и почему не нужно их удалять.

Доплата за стаж педагогам

А другой нет. Можно ли оспорить и включить его в стаж, если в декретном отпуске находилась с по Больничный лист по родам за второгоребенка закончился А первому ребенку еще не исполнилось 3 года. Отказ включить отпуск по уходу за вторым ребенком в льготный стаж правомерен, он наступил после 6 октября года. Во время декретного отпуска ровно через 1 год после рождения моего 2-го ребёнка - август пришлось замещать больного инфарктом коллегу с сентября по январь часы оплачивались как разовые и не вошли в стаж, а затем продолжала работать по приказу до августа В декретном отпуске по уходу за 1 ребёнком была только 3 месяца гг , так же из-за нужд школы пришлось работать.

Могу ли я претендовать на то, чтобы декретный отпуск с января года включили в стаж по выслуге? Здравствуйте, Светлана Владимировна! Нет, к сожалению, данный отпуск не будет включен в специальный стаж. Период отпусков по уходу за ребенком включаются в специальный стаж только в том случае, если эти отпуска были предоставлены до 6 октября г. В Вашем же случае речь идет о годе.

С уважением, А. Нет, не можете. Статья Отпуска по уходу за ребенком в ред. Федерального закона от Отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет может быть использован полностью либо по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом или другими родственниками, опекуном, фактически осуществляющими уход за ребенком. По желанию женщины и лиц, указанных в части второй настоящей статьи, в период нахождения их в отпуске по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому.

Отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях. В стаж работы, дающий право на последующие ежегодные оплачиваемые отпуска, время отпуска по уходу за ребенком не засчитывается.

За время отпуска по уходу за ребенком сохраняется место работы должность. В Пенсионном фонде отказались включать декретный отпуск гг в льготный трудовой стаж я проработала 11 лет в районе Крайнего Севера.

Из-за этого стаж работы на Севере получился меньше почти на 3 года. Правы ли работники Пенсионного фонда. Здравствуйте, Элина! Поскольку Ваш отпуск по уходу за ребёнком был после Работники Пенсионного фонда правы. Какие годы включены в расчет льготной пенсии, работаю воспитателем с по С по находилась в декретном отпуске общий стаж 27 лет пед. Работала всегда на полную ставку. Говорят, что лучше брать 90 е, когда миллионы были до реформы. Добрый день Наталья, заработную плату для начисления пенсии Вы можете брать за г.

После этой даты заработная плата не берется. Декретный отпуск приравнивается к больничному листу? Простите, пожалуйста. С уважением, Лидия. Да, отпуск по уходу за ребенком входит в стаж, который учитывается для расчета и оплаты больничного листа, в соответствии с ФЗ. Здравствуйте, уважаемая Лидия. Вы задали юристам очень важный для себя юридический вопрос, надеясь получить на него более полные разъяснения с ссылками на нормативные акты, а не краткие ответы без ссылок на нужные нормативные акты.

Во-первых , в Российском законодательстве и в Трудовом кодексе Российской Федерации кратко - ТК не существует таких понятий, как "декрет" и "декретный отпуск", как и не существует понятие "больничный лист".

Статьей ТК установлен отпуск по беременности и родам, а статьей ТК установлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Поэтому не существующий в Российском законодательстве "декретный отпуск" не может быть приравнен к не существующему также "больничному листу".

Знать свои права и обязанности, определенные Законами, это хорошо, но лучше уметь пользоваться ими на практике с пользой для себя, а не наоборот. В этом и может помочь разобраться более подробно уже конкретный юрист, в т.

Удачи Вам. Непрерывный трудовой стаж раньше имел значения для расчёта пособий по временной нетрудоспособности. Теперь для расчёта пособий учитывается общий страховой стаж за весь период работы.

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Для начисления пенсий входит только 1,5 года из периода отпуска по уходу за ребёнком. Декретный отпуск не приравнивается к больничному листу. На основании больничного листа оформляется отпуск по беременности и родам. После него оформляется отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет. Включается ли декретный отпуск и время ухода за ребёнком в стаж при назначении пенсии по выслуге дети родились , , годах?

Согласно ст. В этой статье также сказано, что и отпуск по уходу за своим ребёнком, пока ему не исполнится 1,5 года, также включается в страховой стаж. Однако законом установлено ограничение — женщина может иметь не более 6 лет такого стажа, то есть по 1,5 года на 4-х детей. Декретный отпуск также полностью входит в специальный стаж, то есть в стаж, который необходим для досрочного выхода на пенсию.

Это касается, например, педагогов или военнослужащих. Отражается ли в трудовой книжке декретный отпуск. Если да, то включается ли он в общий трудовой стаж. Необходимо посчитать стаж для больничного листа. Отпуск по беременности и родам, как и отпуск по уходу за ребенком в трудовой книжке не отражается.

В страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Отпуск не отображается в трудовой книжке, но входит в трудовой стаж и включается для расчета больничного. Пенсию начислили минимальную В страховой стаж не включены декретные отпуска за 3-х детей первый ребёнок - инвалид детства, умер в 3,5 г. Также не вошли страховые взносы в ПФР за г. Как себя вести? Мне не нравится, что мне начислили пенсию, меньше чем моей коллеге по детскому саду, у которой общий стаж меньше на лет.

Мне регионального ветерана по стажу дали. Довольно часто пенсионный фонд не включает в стаж определенные периоды времени. Однако, этот вопрос решается в судебном порядке. Объем доказательств определяется исходя из содержания отказа из пенсионного фонда. У меня стаж работы в школе учителем 26 лет. За эти 26 лет брала учебные отпуска с отрывом от производства и находилась на курсах повышения квалификации.

Слышала, что можно обратиться в суд и курсы засчитают в стаж. А можно ли обратиться в суд, чтобы и учебные отпуска тоже включили в стаж по выслуге лет? Курсы однозначно включают в стаж обратитесь в пф рф со справкой уточняющий ваш стаж если откажут вы вправе обжаловать отказ в суд. Курсы повышения квалификации возможно включить в педагогический стаж в судебном порядке.

Период отпуска по уходу за ребенком включается только в случае начала отпуска до 6 октября года. Учебные отпуска можно включить, если они оплачивались работодателем, то есть если в этот период за Вами сохранялось место работы и средняя заработная плата. Я работаю педагогом с 26 октября года, на сегодняшний день имею стаж по трудовой 28 лет 10 месяцев. Два раза подавала в пенсионный фонд документы на назначение досрочной пенсии последний раз в июне года, но мне отказывают по причине того что мне не хватает педагогического стажа.

Первый раз в году они прислали мне письменный отказ, где написали, что мое право наступить только по достижению 50 лет и указали, что у меня не хватает стажа до 25 лет, а периоды которые они не включают в пед. В июне года я обратилась снова, так как была не согласна с расчетами своего стажа, но мне снова отказали.. Период второго декретного отпуска они включили только до В связи с этим, а также согласно п.

А еще в пф есть списки льготников педагогов в какой-то из периодов меня не оказалось в этом списке период 6 месяцев , хотя я работала не считая декретных отпусков постоянно на ставку. Они сказали мне о том что я могу обратится к ним снова в апреле года, при условии что я буду работать на ставку воспитателя, я была в тот момент очень расстроена и не уточнив ничего ушла.

Письменно они мне ничего не дали. А сейчас у меня новая проблема с 1 октября меня ставят зам заведующего, и снова я не смогу подать на досрочную пенсию. Обидно имея такой стаж не могу получить досрочную пенсию, что я могу сделать, как просить выписку из ПФ о периодах не включенных в пед стаж, чтобы после этого обратится в суд. Деятельность пенсионного фонда осуществляется в рамках системы органов власти и управления, на него в полной мере распространяется действие Закон О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации с изменениями на 3 ноября года обязывает должностных лиц всех государственных и муниципальных органов реагировать на любые обращения, замечания и жалобы граждан.

Не согласившись с принятым решением, можете обжаловать его вышестоящему должностному лицу, при отсутствии положительного решения обратиться в вышестоящий орган, обратиться в суд с заявлением об обжаловании отказа. Если не согласны, то просто обжалуйте у суде отказ пенсионного органа.

И не надо получать каких-то дополнительных сведений. Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября года, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания до или после этой даты.

Согласно ст12 этого закона пенсионный фонд в течение 30 дней должен вам предоставить выписку. Если будет отказ,то в течение трех месяцев с момента получения отказа у Вас есть право согласно стст и КАС РФ обжаловать его в суде. При отказе от назначения пенсии на руки заявителю обязаны выдать протокол об отказе в назначении пенсии. В Протоколе указываются подробно причины отказа, перечисляются периоды, которые не зачтены в стаж и причина по которой стаж не засчитывается.

Без этого протокола Вы не можете обратиться в суд, суд откажет в приеме заявления из-за отсутствия основания для решения вопроса. Период ухода за ребенком действительно засчитывается в льготный стаж до Если приказ о предоставлении отпуска по уходу до 1,6 лет издан до Это определено Постановлением Пленума Верховного суда от Заявление надо подавать исковое о понуждении к назначению досрочной страховой пенсии по старости и включении в стаж определенных периодов работы.

К заявлению необходимо приложить уточняющую стаж справку с места работы, оплатить госпошлину рублей копию трудовой копии свидетельств о рождении детей паспорт и снилс еще понадобится оформленный протоков рассмотрения вашего заявления в пф рф. Работаю в школе с года. Подсчитали, что пенсию по выслуге лет мне назначат с апреля года. В стаж не вошел второй декретный отпуск два года, с по год и отпуск без содержания почти год.

Хотелось бы узнать, включается ли декретный отпуск в указанный период и отпуск без содержания в выслугу для назначения пенсии по выслуге учителю или не включается?

Если сейчас перевестись работать в детсад, будет ли время работы в нем включаться в стаж на выслугу, или желательно продолжить работу в школе? В связи с этим, отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1, 5 года включается в стаж, необходимый для назначения досрочной пенсии медикам и педагогам до 6 октября года.

Дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет включается в стаж, необходимый для назначения досрочной пенсии медикам и педагогам с 1 декабря года до 6 октября год. Жена проживала со мной в отдаленном закрытом гарнизоне с особыми условиями службы. Перед родами не работала. Входит ли декретный отпуск и уход за ребенком до 3-х лет в трудовой стаж? Или надо оформить справку в военкомате, что как жена военнослужащего, проживала в отдаленном закрытом гарнизоне с особыми условиями службы для зачисления этих лет, включая декретный отпуск, в трудовой стаж?

ДА,это время входит в страховой стаж для начисления пенсии. В сельской местности работала учителем с до года. В период с по находилась в декретном отпуске. С г. Прописка до г. Вопрос: "Мой стаж с по годы включая декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком будет считаться сельским, чтобы я смогла воспользоваться льготами по оплате ЖКХ, проживая в городе?

ДА, будет учитываться указанный вами период трудовой деятельности. Я педагог с 25 летним стажем. И можно было бы оформлять льготную пенсию. Но в ПФ сказали, что в льготный стаж не входит мой декретный отпуск. Ребенок года рождения. Мне интересно до года декретный отпуск в льготный стаж входит, а после этого периода нет.

Я также проживаю в Российской федерации и мой ребенок чем-то отличается от детей до года. Есть ли случаи судебной практики, чтобы включить декретный отпуск после года в льготный стаж? Ольга, суд вам тоже откажет и прецедент вряд ли у Вас получится создать. Входит ли в пед стаж время обучения в институте и декретный отпуск, для получения учительской пенсии, то есть 25 лет включает в себя все перечисленное мной?

Здравствуйте, Елена Николаевна! Время учебы входит только в том случае, если учебе непосредственно предшествовала и непосредственно за ним следовала педагогическая деятельность, и притом если учеба имела место до октября г.

Что же касается отпуска по уходу за ребенком, то он засчитывается в специальный стаж только в том случае, если он был предоставлен до 6 октября г. Если указанные выше условия не соблюдаются, то данные периоды в специальный стаж не войдут. Я ушла на пенсию в г. А сейчас я узнала, что кто раньше ушёл на пенсию, можно сделать перерасчёт за эти года. Так ли это? Эти периоды подлежат включению в страховой стаж. Обратитесь в ПФ. Пишите заявление в ПФР и просите сделать перерасчет. Если откажут,- подавайте иск в суд.

Республика Крым. И в период нахождения в таком отпуске - работодатель не платит зарплату, ну и, соответственно, страховые взносы. В школе работаю учителем с г. Общий стаж работы 28 лет. Второй сын родился в г. Муж военнослужащий. Входит ли декретный отпуск с по г в педагогический стаж? Здравствуйте, Людмила! Нет, отпуск по уходу за ребенком с по г. Включаются только периоды отпусков по уходу за ребенком, если эти отпуска были предоставлены до 6 октября г.

Входит ли работа воспитателем ГПД в педагогический стаж? Работала воспитателем ГПД 4 месяца перед декретным отпуском. Добрый день Валентина, да входит, в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от Входит ли декретный отпуск в педагогический стаж?

Работаю с В декретном была с мая по октябрь Здравствуйте, Олег! Декретный отпуск по уходу за ребенком не будет включаться в ваш педагогический стаж, поскольку профессия педагога относится к категории профессий, которым предоставляется право досрочного выхода на пенсию по старости согласно статьям 27 и 28 Федерального закона о трудовых пенсиях в Российской Федерации номер ФЗ и принятым в соответствии с данным Федеральным законом Постановлением Правительства России номер О списках работ, профессий и специальностей.

Согласно Постановлению Правительства России номер в педагогический стаж войдут периоды работы независимо от количества отработанного времени педагогической или учебной нагрузки , поскольку работать педагогом вы начали с 15 августа года.

Декретный отпуск был бы включен в пед. Отпуска по уходу за ребенком По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. Федерального закона от По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы должность. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости. Скажите, пожалуйста, входит ли в педагогический стаж по выслуге лет на льготную пенсию период, когда я находилась в декретном отпуске год , но одновременно вела 2 часа физики у ребёнка, находящегося на индивидуальном обучении сельская школа.

Отпуск по уходу за ребенком, начавшийся после Даже если работали на неполную ставку. Входит ли декретный отпуск Здравствуйте годы декрета в льготный Педагогический стаж не входит по действующему пенсионному законодательству РФ Спасибо за ваше обращение на наш сайт Удачи вам.

Здравствуйте, Входит декретный отпуск только до 6. Потом нет Изучите вот это. В соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона от 17 декабря г. N ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Указанный дополнительный отпуск подлежал зачёту в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. Впоследствии право женщин, имеющих малолетних детей, оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трёх лет, было предусмотрено Законом СССР от 22 мая г.

С принятием Закона Российской Федерации от 25 сентября г. Таким образом, исходя из приведенных выше законодательных актов, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежит зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности в соответствии со статьей КЗоТ РФ до внесения изменений в данную норму закона, то есть до 6 октября г.

Этот вывод в полной мере согласуется с разъяснениями, данными по указанному вопросу Верховным Судом Российской Федерации в Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 20 декабря г. А кроме Письма ПФР надо также учитывать, что согласно п. Но в Вашем случае отпуск начался после Опять же! Декретный широкое понятие — период нетрудоспособности по беременности и родам — включается, отпуск по уходу за ребёнком — нет.

Добрый день, уважаемый посетитель! Увы - нет, в педагогический стаж не входит. Только до года входит Всего доброго, желаю удачи. В указанные периоды уже не входит В стаж работы для исчисления досрочной пенсии включается время нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком, если отпуск начался до 6 октября г. Это же разъяснил и Верховный суд РФ. Входит ли декретный отпуск по уходу за ребенком до полутора лет в педагогический стаж если ребенок родился в году и в году.

Отпуск по уходу за ребенком до полутора лет входит в льготный педагогический стаж, если он начался до 6 октября года. Удачи вам. С года после окончания педагогического училища работаю учителем.

В этом году исполнилось 25 лет Подала на льготную пенсию документы, но мне отказали так как с по год до трех лет находилась в декретном отпуске. Но с года произошли изменения в назначении льготной пенсии учителям. В 11 статье Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" написано в трудовой стаж входит декретный отпуск до 1.

Имею ли я право на льготную пенсию? В трудовой стаж и раньше входил декретный отпуск до полутора лет. Входит он и сейчас, поэтому это вы правильно заметили, Однако он не входит в льготный стаж для назначения педагогической пенсии на льготных основаниях.

В стаж работы для исчисления педагогической пенсии учитываются только отпуска за ребенком детьми , которые имели место до 6 октября года. Для подтверждения вашего права вы можете получиа письменный отказ пф рф обратится в суд. Входит ли декретный отпуск в г. В льготный стаж отпуск по уходу за ребенком не входит. Входит только в страховой стаж до 1,5 лет и в общий трудовой стаж. К сожалению после года, декретный отпуск не входит в льготный педагогический стаж, только в общий страховой стаж, в силу ст.

Входит ли декретный отпуск в педагогический стаж для начисления льготной пенсии, если он длился меньше 1,5 лет с каждым ребенком с одним 1,3 мес рожден и с другим 8 мес рожден 2 оо 3 есть ли новые поправки на настоящее время Нет, этот период в педагогический стаж не войдет. Входит отпуск по уходу за ребенком. Только до 6 октября г. Действует ли Закон РФ от Больничный лист с Затем в отпуске по уходу за ребёнком. Меня интересует: входит ли декретный отпуск в педагогический Стаж?

Декретный отпуск входит в льготный педагогический стаж, потому что он начался до 3 октября. При отказе пенсионного фонда включить период отпуска в стаж можете оспорить в судебном порядке. Входит ли декретный отпуск с гг в педагогический стаж для начисления льготной пенсии учителя?

Здравствуйте, Покажите все свои документы в пенсионном фонде и вам скажут наверняка, различных нюансов множество У Вас всегда есть возможность подробно обсудить вашу проблему с любым юристом адвокатом сайта, в личных сообщениях, на платной консультации.

Желаю Вам удачи и всех благ! Я работаю с года в сфере образования. Сначала это была работа воспитателя детского сада, потом организатор детского движения вожатая в школе, после первого декретного отпуска не смогла выйти на работу, сократили должность и меня вместе с ней.

Лишь через год я вновь устроилась работать в ту же школу это сельская местность воспитателем группы продлённого дня. Затем в той же школе работала учителем русского языка и литературы это моё второе образование и вожатой. Вновь отпуск по уходу за ребёнком, по выходу из которого я осталась без часов уроков , а получила сначала половину ставки вожатой. Выходила я из декрета в конце учебного года, 1 марта. Дочке было полтора года, меня пытались заставить сидеть с ребёнком до 3 лет именно 1 сентября у дочки день рождения.

В начале учебного года я стала воспитателем группы кратковременного пребывания. Потом добавили часы русского языка и литературы лишь в одном классе. Были в это время 3 года завучества. По состоянию здоровья я ушла с этой должности.

Сейчас я работаю в другой школе. Нагрузка - 24 часа это вместе с обучением на дому. Я до сих пор не знаю, входят ли в педагогический стаж работа воспитателя группы продлённого дня, воспитателя группы кратковременного пребывания и вожатой. И я так понимаю, что выхода на досрочную пенсию у меня не будет никогда, если учесть при этом год безработности и два отпуска по уходу за ребёнком 3 года и 1,5 года. Добиться справки у секретаря я никак не могу. Где я могу узнать, положена ли мне досрочная пенсия и какие должности будут учитываться?

Заранее спасибо всем. Входят в педагогический стаж и работа воспитателя группы продлённого дня, и воспитателя группы кратковременного пребывания и вожатой, но только периоды, когда вы работали на полную ставку. У меня двое детей: и годов рождения. По общему правилу, установленному ст.

Какой я должна иметь разряд? Каким нормативным актом это установлено? Стаж педагогической работы, в соответствии с которым определяются разряды оплаты труда по ЕТС, исчисляется суммарно, независимо от перерывов в работе педагогических работников. На федеральном уровне не предусмотрено установления каких-либо надбавок работникам образовательных учреждений за стаж непрерывной работы.

С введением в действие Трудового кодекса РФ порядок и условия применения стимулирующих выплат, к которым относятся и надбавки за стаж непрерывной работы, работникам учреждений, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами власти субъектов РФ, а работникам учреждений, финансируемых из бюджетов органов местного самоуправления - органами местного самоуправления статья Трудового кодекса РФ.

Работники, имеющие среднее профессиональное образование, могут повысить свой разряд оплаты труда путем прохождения в добровольном порядке аттестации в соответствии с Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утвержденным приказом Минобразования России от В своем заявлении, которое работник подает в аттестационную комиссию в сроки, установленные в указанном Положении, он самостоятельно определяется в том, на какую квалификационную категорию желает пройти аттестацию.

Существует ли зависимость оплаты дополнительной работы, например, классного руководства, от стоимости часа по тарификации? На федеральном уровне не предусмотрены размеры оплаты за дополнительные обязанности работника, связанные с классным руководством.

Порядок и условия применения стимулирующих выплат в учреждениях, финансируемых из средств бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов, в соответствии со статьей Трудового кодекса РФ устанавливается соответствующими органами власти субъектов РФ и местного самоуправления.

Вместе с тем следует отметить, что, как правило, размеры доплат устанавливаются в процентах к ставке заработной платы должностному окладу либо в абсолютных величинах в рублях. Зависимость размера доплаты за классное руководство от стоимости часа по тарификации непонятна. Согласно ст. До г. В году нам было отказано в предоставлении льгот. Обратившись к главе администрации района В. Мельникову, мы получили ответ, что льготы предоставляются только учителям, проживающим в государственных квартирах или не имеющим собственного жилья.

Наши квартиры приватизированы. Разъясните, пожалуйста, правы ли наши администраторы? Установленный порядок в соответствии с нормативными правовыми актами, принятыми еще в е годы предусматривает предоставление работникам, проживающим в собственных домах, бесплатного отопления и освещения по нормам, действующим в данной местности. Аналогичный порядок следует применять при предоставлении льгот педагогическим работникам в случаях, если квартиры находятся в собственности граждан.

Мы проживаем в поселке городского типа в приватизированных и государственных квартирах и домах. Просим разъяснить, какими льготами на жилье, отопление и освещение мы пользуемся и в каких размерах? С 1 октября года нас обязывают оплачивать полностью стоимость жилья, обещая компенсировать все потом. Хотелось бы узнать, из каких источников федеральных, областных, местных это должно выплачиваться и в какие сроки. Сколько метров жилой площади на человека считается стандартной нормой?

Могут ли местные власти уменьшить ее до 12 кв. Норма жилой площади в размере 12 квадратных метров на одного человека установлена статьей 38 Жилищного кодекса РФ, принятого 24 июня года с изменениями и дополнениями по состоянию на 31 декабря г.

Необходимые на оплату квартир и коммунальных услуг средства включаются в смету соответствующего учреждения. Министерство финансов Российской Федерации в письме от 18 августа г. Бушминым также подтвердило, что необходимые средства включаются в смету соответствующего учреждения. Кроме того, сообщено, что бесплатно предоставляется только жилое помещение, освещение без учета использования электробытовых приборов , отопление централизованное или печное.

Другие коммунальные услуги холодное и горячее водоснабжение, вывоз мусора и др. При переходе в г. В законопроекте предусматривается также, что такие решения в субъектах РФ должны быть приняты не позднее 1 января года. Я работаю воспитателем в детском саду. Прошу разъяснить, правильно ли и. В нашем детсаду нет методиста, и по решению совета педагогов в мои обязанности входит воспитательно-методическая работа. Детей своей группы я оставила на помощника воспитателя и музыкального руководителя, которая в данный момент проводила музыкальное занятие в моей группе.

Объявив выговор, и. Кто прав в этой ситуации? Работник, заключивший трудовой договор, обязан лично выполнять трудовую функцию и соблюдать действующие в учреждении правила внутреннего трудового распорядка.

Правила внутреннего трудового распорядка организации - это локальный нормативный акт, регламентирующий в соответствии с Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха, применяемые к работникам меры поощрения и взыскания, а также иные вопросы регулирования трудовых отношений в организации.

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарное взыскание в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом РФ. В данном случае, если в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка дошкольного образовательного учреждения воспитатель наряду с музыкальным руководителем был обязан участвовать в проведении музыкальных занятий и для него это время являлось рабочим временем, то воспитатель не в праве самостоятельно принимать решение об оставлении рабочего места для участия в аттестации другого работника.

Включается ли в стаж, дающий право на досрочную пенсию, работа в должности воспитателя группы продленного дня? По данному вопросу обращались в отделение Пенсионного фонда РФ по Кировской области и получили отказ.

Это подтверждается Типовыми штатами руководящих работников, административно-хозяйственного, учебно-вспомогательного и обслуживающего персонала начальных, неполных средних и средних общеобразовательных школ, утвержденных приказом Министерства просвещения СССР от 31 декабря г. Должность воспитателя устанавливается из расчета 1 единицы на группу продленного дня, а в группах, скомплектованных из детей 6-летнего возраста, устанавливается 1,25 единицы должности. Так, воспитатель, состоящий в штате образовательного учреждения, может выполнять работу с обучающимися, воспитанниками в группе продленного дня или в интернате при школе, в общежитии, непосредственно в конкретной группе детского дома, школы-интерната, либо дошкольного образовательного учреждения в ясельной или дошкольной группе, а также по определенному направлению воспитательной работы: по изобразительному искусству, физическому воспитанию и т.

Включается ли в стаж при назначении досрочно трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью время работы в подростковом клубе при ЖКХ жилконтора в должности педагога-организатора? В списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, должность педагога-организатора не поименована и время работы в этой должности в стаж для назначения этой пенсии не включается независимо от того, в каком учреждении выполнялась работа.

Калькулятор расчет отпускных: правила 2018-2019 года

Законопроектом предлагается увеличить срок, в течение которого работник должен сообщить работодателю в письменной форме о замене кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, до 15 календарных дней до дня выплаты заработной платы. Данная мера позволит исключить риск невыполнения работодателем норм трудового законодательства из-за причин, не зависящих от него. Законопроектом предлагается исключить с 1 января года нормы, устанавливающие ограничение предельной величиной базы для исчисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, в целях установления равных обязанностей застрахованных лиц при уплате страховых взносов всеми категориям налогоплательщиков по установленным тарифам страховых взносов. Лето - традиционная пора отпусков, в том числе для педагогов и научных работников. Данные категории работников имеют право на удлиненный ежегодный отпуск, а также на иные виды отпусков. Всем работникам в учреждении предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы должности и среднего заработка согласно ст.

Входит ли в педагогический стаж декретный отпуск

Мая исполняется мне 55 лет, стаж на этот момент составляет 37 лет, включая декретные отпуска. Первый ребёнок года рождения 1,5 года декретный , второй ребёнок года рождения декретный 3 года. А как же стаж 37 лет и второй ребёнок рождённый до 6. Но к сожалению обращалась нта сайте к юристам, не ответили! ДА, верно, в связи с новым законом ваш год рождения на пол года смещается. Сначала пенсионный фонд прислал письмо, что я имею право выхода на пенсию 8 мая, на досрочный выход, т к стаж 38 лет, включая декретные отпуска на детей г. Но повторное письмо из п.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Статья 121 ТК РФ. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска

Декретный отпуск включается в стаж

Что же такое отпуск? В самом общем понимании можно сказать, что отпуск - это предоставляемое работнику время отдыха, перерыва в работе, оплачиваемое работодателем , организацией, в которой трудится работник. Если отпуск оформлен неправильно, это не говорит о неуважительности причины отсутствия Определение Верховного Суда РФ от В то же время отпуск не предоставляется лицу, которое выполняет работу на основании гражданско-правового договора абз. На время отпуска за работником сохраняются место работы должность и средний заработок ст. Примечание : В Апелляционном определении Ленинградского областного суда от

Хотели бы вы узнать о своих профессиональных дефицитах и ликвидировать их, чтобы работать более эффективно? Как сделать личность ребенка центром образовательного процесса?

C года появилась статья До года нужно было в день выдачи отпускных. Однако, компенсацию за неизрасходованный отпуск всё равно нужно выплачивать не позднее дня, следующего за увольнением. Обычный расчет по заработку и отработанным дням.

Учебный отпуск: нюансы предоставления, оформления и оплаты

Работники, совмещающие работу с обучением, имеют право на получение дополнительного отпуска — учебного. От чего зависит продолжительность такого отпуска? Всегда ли он оплачивается? Какие документы обязан представить работник для получения учебного отпуска? Как отразить в бухгалтерском и налоговом учете выплату отпускных работнику-студенту?

Отпуска педагогов и научных работников (Артемова И.В.)

Кроме того, размеры надбавок также определяются такими факторами, как опасность рабочего процесса, ответственность и появление у работников профессиональных заболеваний. Более того, с года работники МВД РФ также получают дополнительные суммы за личные успехи, которые поспособствовали повышению квалификации сотрудника. Эта норма была в г. В данном случае сотрудник может рассчитывать на увеличение заработной платы, если защитит научную работу и получит научную степень либо же примет участие в спортивных соревнованиях и сумеет завоевать высокие места на них. Военнослужащие также могут рассчитывать на получение надбавки за стаж работы и другие доплаты.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск

Хотели бы вы узнать о своих профессиональных дефицитах и ликвидировать их, чтобы работать более эффективно? Как сделать личность ребенка центром образовательного процесса? Архив номеров — Подписка С незапамятных времен бытует мнение о том, что если человек чем-то руководит, то это должно отражаться на его зарплате. А если мы говорим о руководителях в образовании? Сколько должен получать директор школы, чтобы педагоги не возмущались?

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Расчет рабочего периода для отпуска - Елена Пономарева
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 2
  1. gutsmattei

    Великолепная мысль

  2. pohoomasbu

    Поздравляю, эта отличная мысль придется как раз кстати

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных